Willkommen bei PLUS Respekt
Das Projekt PLUS Respekt verfolgt das Ziel, Studium und Arbeit in einem diskriminierungsfreien Umfeld zu ermöglichen. Dafür braucht es Strukturen und Prozesse, die im Fall von Diskriminierung, Mobbing oder sexualisierter Gewalt ein systematisches und rasches Handeln ermöglichen.
Auf dieser Seite finden Sie die Kontakte der ANLAUF- und BERATUNGSSTELLEN, weiterführende Informationen zu DISKRIMINIERUNG, MOBBING und SEXUALISIERTER GEWALT sowie Infos zu den nächsten Projektschritten und den beteiligten Stellen.
Hier finden Sie die universitäts-internen Zuständigkeiten auf einen Blick:
Diskriminierung: Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen (für Studierende und Mitarbeitende)
Mobbing: Betriebsrat I und II (Mitarbeitende)
Sexualisierte Gewalt: Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen (für Studierende und Mitarbeitende)
Für eine weitere Details und eine Gesamtübersicht aller Anlaufstellen innerhalb und außerhalb der Universiät klicken Sie unten auf den Button „Anlaufstellen“.
