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Auf der Karriereleiter nach oben stehen sich manche High Potentials selbst im Weg, weil sie von starken Selbstzweifeln geplagt werden. In der Wissenschaft ist das Phänomen, dass sich nach außen hin erfolgreiche Leistungsträger innerlich als Hochstapler wahrnehmen, als „Impostor-Phänomen“ oder „Hochstapler-Phänomen“ bekannt.

Mit dem „Lehrgang für Soziales Engagement“ gibt die Universität Salzburg heuer zum fünften Mal Studierenden Anstöße, sich ehrenamtlich zu engagieren. 15 Interessierte nehmen in diesem Wintersemester daran teil.