Gesetzlicher Rahmen

Rechtliche Grundlagen

Arbeiten mit Behinderung(en) und/oder chron. Erkrankung(en) wird durch unterschiedliche Gesetze und rechtliche Vorschriften mitgestaltet. Die Folgenden nehmen dabei einen besonderen Stellenwert ein. Die Liste erhebt jedoch keinen Anspruch auf Vollständigkeit. (Stand: Okt. 2026)

•  Barrierefreiheitsgesetz, gültig seit 28. Juni 2025
•  Behinderteneinstellungsgesetz (BEinstG), Fassung vom 24.10.2022
•  Bundesgesetz über die Beratung, Betreuung und besondere Hilfe für behinderte Menschen (Bundesbehindertengesetz – BBG), Fassung vom 13.02.2023
•  Bundesgesetz über die Gleichstellung von Menschen mit Behinderungen (Bundes-Behindertengleichstellungsgesetz – BGStG), Fassung vom 03.03.2024
• BMSGPK (2016):  UN-Behindertenrechtskonvention. Deutsche Übersetzung der Konvention und des Fakultativprotokolls, korrigierte Übersetzung von 2016

^{Bild: Yvonne Scholz (Pixabay.com)}