Universitätsassitent*innen
Junge Wissenschaftler*innen, die mit großem Engagement, neuen Ideen und hoher Kreativität forschen, spielen eine Schlüsselrolle in der Wissenschaft. Das Ziel einer Dissertant*innenstelle ist der Abschluss des Doktorats innerhalb der Beschäftigungsdauer, die bei globalmittelfinanzierten Praedocs üblicherweise vier Jahre mit einem Beschäftigungsausmaß von 75 % beträgt. Diese international anerkannte Qualifikation ermöglicht eine weitere wissenschaftliche Karriere sowohl an der eigenen als auch an externen Einrichtungen.
Die Universität hat es sich zum Ziel gesetzt, die bestmöglichen Voraussetzungen für Ausbildung und Forschung zu bieten, um die Forschungsqualität zu steigern. Umfassende Qualifizierungsmaßnahmen während und nach der Promotion bilden die Grundlage für zukünftige erfolgreiche und selbstständige Forschungsleistungen in allen Disziplinen.
Junge, leistungsstarke Wissenschaftler*innen werden zu Beginn ihrer Karriere durch persönliches Betreuung, Mobilitätsstipendien und Unterstützung bei der Drittmitteleinwerbung gezielt gefördert.
Für Universitätsassistentinnen / -assistenten ist die Absolvierung des WiMi-Curriculums der Personalabteilung verpflichtend. Dieses speziell auf die Bedürfnisse der early stage researcher abgestimmte Weiterbildungsprogramm sollte innerhalb der ersten zwei Dienstjahre durchlaufen werden.
Projektmitarbeiter*in
Befristete Anstellung im Rahmen eines drittmittelfinanzierten Forschungsprojektes (§26/§27). Die Möglichkeit des Abfassens einer Dissertation im Rahmen des Projekts ist mit der Projektleitung klar zu vereinbaren.
Für Dissertant/inn/en auf Projektstellen ist die Absolvierung des WiMi-Curriculums nicht verpflichtend. Eine Teilnahme ist aber auf Wunsch möglich.
